1. Asesorar al contralor municipal de Sincelejo en la administración del Sistema de Control Interno, evaluándolo periódicamente y proponiendo los ajustes pertinentes.
2. Verificar que se ejecute el Sistema de Control Interno establecido dentro de la Entidad y que su ejercicio sea intrínseco al desarrollo de las funciones de todos los cargos y, en particular, de aquellos que tengan responsabilidad de mando.
3. Asistir al contralor municipal de Sincelejo, en el examen objetivo, sistemático y profesional de las operaciones financieras, administrativas y de vigilancia de la gestión fiscal con el fin de evaluar y verificar el ejercicio del control interno en las mismas y preparar el informe correspondiente que contendrá comentarios, conclusiones y recomendaciones.
4. Verificar que los controles definidos para los procesos y actividades de la Entidad, se cumplan por los responsables de su ejecución y en especial, que las áreas o empleados encargados de la aplicación del régimen disciplinario ejerzan, adecuadamente, esta función.
5. Verificar que los controles asociados con todas y cada una de las actividades de la Entidad estén adecuadamente definidos, sean apropiados y se mejoren, permanentemente, de acuerdo con la evolución de la Entidad.
6. Vigilar el cumplimiento de las leyes, normas, políticas, procedimientos, planes, programas, proyectos y metas de la Entidad y recomendar los ajustes necesarios.
7. Verificar los procesos relacionados con el manejo de los recursos, bienes y los Sistemas de Información de la Entidad y recomendar los correctivos necesarios.
   8. Fomentar en toda la Entidad la formación de una cultura de control que contribuya al mejoramiento continuo en el cumplimiento de la misión institucional.
8. Evaluar y verificar la aplicación de los mecanismos de participación ciudadana que, en desarrollo del mandato constitucional y legal, diseñe la Entidad.
9. Mantener permanentemente informados a los Directivos acerca del estado de Control Interno dentro de la Entidad, dando cuenta de las debilidades detectadas y de las fallas en su cumplimiento.
10. Verificar que se implementen las medidas respectivas y que fueron objeto de recomendación.
11. Liderar la cultura de autocontrol en el área asignada y la mejora continua del Sistema de Gestión de la Calidad establecido para la Controlaría Municipal de Sincelejo.
12. Custodiar la documentación e información que, por razón de sus funciones, tenga bajo su cuidado y guardar la reserva.
13. Presentar al contralor municipal de Sincelejo, cuando éste lo requiera, un informe detallado de sus labores en cada uno de los diferentes procesos a su cargo, así como también las proyecciones de actividades propias de su función.
14. Las demás que sean asignadas por el contralor municipal de Sincelejo, relacionadas con el ejercicio del cargo.

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